Licht fue impugnado durante el concurso por no acreditar correctamente su antigüedad docente, lo que derivó en una baja en su puntaje. Sin embargo, el escándalo escaló cuando se conoció que publicó un libro de más de mil páginas con ayuda de IA, en el que incluyó citas falsas y referencias a obras inexistentes, algo que fue advertido por juristas en redes sociales.

El propio candidato admitió la utilización de herramientas tecnológicas en la elaboración del texto y atribuyó los errores a “desprolijidades” y a una intervención “poco feliz” de la Inteligencia Artificial. Aun así, defendió su trabajo y aseguró que fue realizado con “honestidad intelectual”.

Las críticas también alcanzan su trayectoria previa. Según consta en denuncias presentadas ante el Consejo, no sería la primera vez que Licht enfrenta cuestionamientos por información incorrecta en su currículum, incluyendo antecedentes de concursos anteriores donde habría consignado datos erróneos.

Pese a este panorama, su candidatura sigue en carrera y será evaluada en la Comisión de Selección, donde se analizarán las impugnaciones presentadas. Luego, los postulantes deberán atravesar entrevistas personales antes de la conformación de las ternas que serán elevadas al Poder Ejecutivo.

El caso vuelve a poner el foco en los mecanismos de selección de jueces y en los perfiles que avanzan en concursos clave, en un contexto donde crecen las dudas sobre los criterios de evaluación y las influencias políticas dentro del sistema judicial.